Озвучить текст статьи
Итоги конкурса "Коллективный договор - основа эффективности производства и защиты социально-трудовых прав работников"
Ежегодно, начиная с 2006 года, в Ростовской области среди организаций всех форм собственности и видов экономической деятельности проводится конкурс «Коллективный договор - основа эффективности производства и защиты социально-трудовых прав работников», главной целью которого является расширение сферы деятельности коллективных договоров, повышение их качества, эффективности и объёма выполнения, содействие обеспечению единой колдоговорной кампании в организациях области. Проведение конкурса также способствует совершенствованию социального партнерства, развитию трудовых ресурсов и кадрового потенциала, расширению социальных льгот, гарантий и компенсаций, привлечению молодежи в сферу производства, содействию занятости граждан. Конкурс проводится в два этапа: первый — участие коллективных договоров предприятий и организаций в конкурсе на уровне города;
второй - лучшие коллективные договоры направляются для участия в областном конкурсе.
В 2010 году на областном уровне, город Новошахтинск представляли коллективные договоры 4 организаций: муниципальное предприятие «Редакция газеты «Знамя шахтера», муниципальное учреждение «ТелеРадиоКомпания «Несветай», муниципальное лечебно-профилактическое учреждение «Детская городская больница», муниципальное образовательное учреждение «Средняя общеобразовательная школа №27».
Руководители и председатели профсоюзных комитетов данных организаций уделяют серьезное внимание развитию социального партнерства в своих коллективах, четко выполняют все требования Законодательства Российской Федерации. Хочется отметить активность коллектива МП «Редакция газеты «Знамя шахтера» (руководитель Филиппенко Любовь Семеновна). Предприятие не первый раз принимает участие в областном конкурсе на лучший коллективный договор и всегда в числе призеров. В 2007году предприятию присуждено второе место, в 2008году- первое место.
Конкурс проводился по четырем номинациям: «Лучший коллективный договор», «Оплата труда и социальные выплаты», «Охрана и условия труда» и «Развитие трудовых ресурсов».
По решению областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений дипломы и благодарственные письма получат 85 участников конкурса.
Среди награжденных и признанных достойными участниками были отмечены коллективные договоры всех наших организаций, принявших участие в этом конкурсе.
В номинации «Лучший коллективный договор»: первое место с вручением Диплома первой степени присвоено МП «Редакции газеты «Знамя шахтера» (руководитель Филиппенко Любовь Семеновна).
МУ «ТелеРадиоКомпания «Несветай» (руководитель Тимофеева С.С.) присуждено второе место с вручением Диплома второй степени в номинации «Лучший коллективный договор» (малый бизнес).
Два других наших бюджетных учреждения: МЛПУ «Детская городская больница» (руководитель Сорокина Л.Г.) и муниципальное образовательное учреждение «Средняя общеобразовательная школа №27»(руководитель Антонова О.В.) отмечены Благодарственными письмами.
Комментарии
Нет комментариев.